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2020-07-23 17:58:00
善于總結(jié)才能不斷完善，不斷突破！
時(shí)光荏苒，轉(zhuǎn)眼2020年已然過(guò)半。年中正是承上啟下之時(shí)，為了更好的推進(jìn)下半年工作，7月21日下午，鑫寶通BWFRP管道2020年人力資源管理系統(tǒng)會(huì)議在總部圓滿(mǎn)舉行。
鑫寶通董事長(zhǎng)黃啟亮、副總裁趙戰(zhàn)平、人力資源中心總監(jiān)王紅娟以及人力資源中心相關(guān)人員參加，而鑫寶通分（子）公司負(fù)責(zé)人以及人事行政相關(guān)人員以視頻連線的方式參與到此次會(huì)議中，共計(jì)30余人參加此次會(huì)議。
會(huì)上，各分（子）公司人事行政負(fù)責(zé)人以及總部人事各板塊負(fù)責(zé)人匯報(bào)工作，闡述了上半年的重點(diǎn)工作、工作中存在的問(wèn)題和解決方案，以及需要協(xié)助的問(wèn)題。同時(shí)，會(huì)上也宣導(dǎo)了人力資源管理方面的政策及要求。
各分（子）公司負(fù)責(zé)人針對(duì)上半年的人力資源管理工作以及下半年工作的開(kāi)展進(jìn)行了討論。王紅娟針對(duì)整個(gè)公司的人力資源工作作總結(jié)匯報(bào)，回顧了上半年的主要工作，同時(shí)對(duì)下半年的工作提出方向和要求。
董事長(zhǎng)黃啟亮致辭 ▲
最后，董事長(zhǎng)黃啟亮致辭表示，公司團(tuán)隊(duì)不斷壯大，但隨著公司的高速發(fā)展，還需要大量的人才支撐，而這需要在人力資源管理上的不斷完善和推進(jìn)，做到與現(xiàn)階段最適合最匹配，包括企業(yè)文化、管理制度、數(shù)據(jù)化管理等。他強(qiáng)調(diào)，人力資源管理不僅是人力資源中心的工作，也是每一個(gè)部門(mén)、每一個(gè)分（子）公司負(fù)責(zé)人工作，通過(guò)關(guān)懷員工、注重員工職業(yè)發(fā)展來(lái)增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和和諧氛圍。
董事長(zhǎng)黃啟亮指出，鑫寶通一直都十分注重人才，公司的發(fā)展需要穩(wěn)定的團(tuán)隊(duì)，鑫寶通始終秉持著開(kāi)放、分享的心態(tài)，迎接人才的加入，同時(shí)注重人才的培養(yǎng)，希望不斷提升公司內(nèi)驅(qū)力，讓大家在愉快的工作氛圍中不斷積累能量，與公司共成長(zhǎng)，齊心協(xié)力推動(dòng)公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。
現(xiàn)場(chǎng)與會(huì)人員合影
企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中最關(guān)鍵的要素是人，人才是企業(yè)發(fā)展的核心競(jìng)爭(zhēng)力。此次會(huì)議的舉行為下半年人力資源管理工作的高效推進(jìn)夯實(shí)了基礎(chǔ)。2020年，伴隨著公司的不斷發(fā)展壯大，人力資源工作迎來(lái)新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，通過(guò)此次會(huì)議，相信在下半年，我們?nèi)w鑫寶通人必將凝心聚力、敢于突破，開(kāi)創(chuàng)鑫寶通人力資源管理工作的新局面，同時(shí)以更加飽滿(mǎn)的工作熱情和專(zhuān)注的工作態(tài)度，為客戶(hù)、為社會(huì)提供更加優(yōu)質(zhì)的鑫寶通BWFRP管道和服務(wù)。
